本报讯（记者 王红）哪个行业用人需求大？哪个职业最缺人？昨日，省人才交流中心公布了《2016年第三季全省人才市场供求情况分析报告》，今年第三季度，全省各类人才市场有1.04万家单位提供20.2万余招聘岗位，进场求职15.65万余人次，岗位需求人数是求职人数的1.29倍，全省就业局势总体稳定。

个体私企招聘需求超八成

随着“大众创业、万众创新”的逐步深入，河南省一大批中小微企业应运而生，并逐步走上正轨，用工需求旺盛，招聘岗位总数比去年同期增长较多。统计显示，招聘企业中，国有企业仅占5.17%，外商投资企业占2.84%；与之相反的是，个体经营、私营企业等民营企业招聘量占全省用人需求总数的82.88%。

航空港区“催热”跨境贸易

值得关注的是，在郑州航空港货运总量持续增加、郑欧国际班列往返频次不断加大的大背景下，河南省内尤其是以郑州为代表的，以跨境贸易、电商贸易等为主体的新兴贸易零售业的人才需求总量出现大幅回升。

近两年来，电子商务和金融业热度持续升温，特别是互联网金融行业的快速发展，金融业人才需求不断创历史新高。其中，非银行、保险和证券的其他金融行业人才需求增长明显。本季度证券/银行/保险类职位人才需求维持较高水平。

销售类职位需求居首

据统计，今年三季度全省十大热门招聘职位依次是：市场营销/公关/销售、计算机/互联网/电子商务、建筑/机械、普工、百货/连锁/零售服务、技工、人力资源/行政、房地产开发/物业管理、证券/银行/保险、生物/制药/医疗器械/化工。

分析显示，热门招聘岗位榜单中，销售类职位需求以绝对优势位居首位。其中，伴随全国主要三、四线城市房价的不断攀升，房地产业开始回暖，房地产开发/营销/销售/经纪/中介类职位在本季度需求增长迅速。其中，房地产中介/交易和房地产开发/策划专员职位是该职位人才需求的主要增长点。