本报讯（记者 栾月琳 通讯员 宋璐 张凯）“红黄绿蓝橙”是在说彩虹吗？不，其实是在数散落在惠济街头的“彩色马甲团”。

2019年第一季度，惠济为提高“路长制”工作效率，率先想出“金点子”，创新实行“路队五色马甲”模式。

这么丰富多彩的颜色，究竟代表着什么呢？下面就让我们来解读这些“花式着装”吧！

红色马甲，由一级路长着装。一级路长负责辖区路长制落实情况，每周进行督导检查，进行总结分析、查找不足、提出对策，推进工作展开。黄色马甲，由二级路长着装。二级路长全面负责辖区“路长制”工作的统筹安排、协调落实和监督检查。对辖区道路存在的具体问题进行梳理。绿色马甲，由三级路长着装，三级路长带领路队成员全面负责辖区内“路长制”工作任务的具体落实，及时解决或上报突出问题。蓝色马甲，由巡查员着装，负责每天对辖区道路进行日常巡查，及时发现并收集汇总各类问题。橙色马甲，由监督员着装，监督员负责适时进行动态督导，持续跟进问题处理办结，定期向责任路长反馈意见。

在初春的郑州街头，“彩色马甲”是一道亮丽的风景线。不同的颜色意味着不同分工，但肩负着相同的初心和使命，为切实改善惠济面貌，提升惠济品位，为广大群众营造干净、整洁的活动空间和居住环境。

近段时间以来，惠济区紧紧围绕“路长制”工作要求，进一步探索、完善“路长制”工作模式。我们的优秀路段初步成型，全区市容市貌环境明显提升，取得了阶段性成果。如设置“黄河韵”文化背景墙，努力打造示范道路，通过“十星商户”“优秀群众监督劝导员”评比等措施，广泛调动商户、发动群众参与环境卫生、街面秩序治理等。