本报讯（记者 陈亚洲 通讯员 王艳丽）“不错，我的工资一点都不错。”昨日，上街区人事劳动和社会保障局退休干部王玉芬拿到“个人工资信息单”时连连点头说，“‘阳光管理’让俺成了工资制度改革的明白人！”

　　自２００６年工资制度改革以来，机关、事业单位人员工资结构发生了很大变化，一部分人员由于不了解政策，看到工资变化彼多己少，心中总是存有“疙瘩”。针对这种情况，上街区在认真调查研究的基础上，对工资率先实行“阳光管理”新举措，即在全区建立公开、透明的工资信息反馈机制，要求各有关单位及时将现行工资或离退休费信息情况以书面形式告知本人，并对外公布咨询电话，依照有关政策耐心细致地做好解释工作，使每个机关、事业单位人员都能及时、准确地掌握本人工资信息情况。