本报讯（记者 梁晓 赵文静 通讯员 李建娜）昨日，记者从巩义市人劳局了解到，２００７年巩义市劳动保障监察部门通过加强宣传引导、完善举报投诉机制和落实分级负责制这三项工作，切实维护农民工的合法权益。截至目前，共清欠工资２０９万元，援助人员２０００余人，补签劳动合同４万余份。

　　据了解，巩义市人劳局针对农民工法制意识淡漠、自我保护意识差的特点，着重加强宣传引导力度，开展了以“进企业、进社区、进农户、送政策、送信息、送技术、送服务、送温暖”为主要内容的“三进五送”活动，劳动监察部门走上街头，深入企业工地，面对面宣传劳动保障法律法规，对农民工劳动就业、工资支付、社会保险、劳动争议仲裁进行宣传咨询和培训。一年来，共免费发放１０万份宣传资料，举办５０场农民工法制培训班，接受教育的农民工达４０００余人。

　　另外，巩义市各镇（办）村及用人单位层层签订目标责任书，对拖欠、克扣农民工工资行为的企业，将其列入不诚信企业名单向社会公布。在做好上述各项工作的同时，巩义市人劳局在完善２４小时值班制度的同时进行专项检查，对恶意拖欠农民工工资现象予以严厉处罚。