《西安晚报》报道，日前，陕西有关部门出台文件规定，今后，陕西省乡镇、街道办事处３５岁以下、不具备国民教育大专以上学历的基层公务员和事业单位工作人员，可带薪离岗参加学历教育，每人每年并可获资助３０００元。

　　在高等教育如此发达的今天，出现这样的事情着实让人感觉有些诧异。这是因为：

　　其一，近年来我国的高等教育发展迅速，机关事业单位完全可以通过公平竞争的方式，从社会上招录合格的人充实进来，而不必花费国家的钱让一部分人受益。

　　其二，如果一个３５岁以下的人没有大专学历就能成为公务员，我们不禁要问，他是怎么进入公务员队伍的？

　　其三，如果一名公务员不具备相应的任职素养，他凭什么能占据公务员的岗位呢？如果他不具备任职的资格，他们又为什么没有被辞退呢？

　　我们必须看到，那么多的公务员居然可以带薪离岗去参加学历教育，这恰恰说明一些人凭很好的家庭背景，高中毕业甚至初中毕业之后，就被安排进入政府机关工作，然后，再去离岗带薪接受学历教育，接下来是一步步地晋升。这比那些凭借个人努力读完大学，又经考试艰难考取公务员的人，本来已经不公平了。陕西出台的这个政策，充分说明他们又在制造新的不公平了。苏立芬