(上接第一版)要深入调查研究，各级领导干部要深入实际、深入一线，做充分、细致、系统的调查研究，尤其是对比较突出的问题，更要舍得花时间和精力，深入调查、仔细研究，找出规律，找到有针对性的解决办法；要学会抓点带面，突出重点，搞好试点，突破难点，在“抓点”的同时，注重“带面”，把“点”上的经验推广到“面”上，让“点”上的经验在“面”上开花结果；要注重抓细节，抓落实贵在善于从大处着眼，从小处抓起，由小见大，了解情况要细致，分析问题要细心，工作责任要细化，要从具体工作抓起，从工作的具体环节抓起，以具体求深入、促落实、求实效；要重视总结经验，在工作中，一定要养成总结经验的习惯，及时对工作进行总结，提炼升华成功的经验，激发出思路，指导新实践，使各项工作不断上台阶、上水平；要加强督促检查，领导要带头抓督查，充分发挥督查部门的职能作用，不断完善工作制度，努力开创工作新局面。

　　会上，市委常委、常务副市长李柳身宣读了《郑州市跨越式发展领导组关于表彰２００７年度跨越式发展工作先进单位和先进个人的决定》，并对先进集体和个人进行了颁奖。市产业园区建设工程指挥部、市新农村建设工程指挥部、市生态建设工程指挥部、市扶优扶强工程指挥部、荥阳市、巩义市、金水区、二七区、中原区被评为跨越式发展工作先进单位；郑汴产业带项目协调推进办公室，市生态水系规划与建设项目协调推进办公室，郑州轻汽改制、重组及扩建项目协调推进办公室，中原制药厂重组改造和发展项目协调推进办公室，郑州国家干线公路物流港项目协调推进办公室被评为跨越式发展重大发展项目建设先进单位；市人大常委会办公厅、市政协办公厅、市财政局、市国土资源局、市发展和改革委员会、市劳动和社会保障局、市公安局、市中级人民法院、市优化经济发展环境领导小组办公室、经济技术开发区管委会被评为跨越式发展工作综合服务先进单位。