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3500万重奖辞世副总
有人认为是炒作 有人认为是尊重人才
中原网  日期: 2008-03-05  来源: 郑州日报  
  本报讯 2月29日晚,湖南三一集团举行“2008三一节庆典暨表彰大会”,数名“过百亿三一功臣”得到了丰厚的奖励。其中,一份高达3500万元的巨额奖金让在场的每一个人格外关注,因为当事人李冰已去世3年。这到底是不是炒作?3月3日,记者走访了一些相关人士。

  当初揽人才:欣然加盟

  李冰的遗孀徐伟欣是长安大学副教授,当晚,她专程赶到颁奖现场领取了这一巨额奖金,公司还以正式文件明确了李冰的家属永久享受公司副总经理家属的待遇,李冰的子女由公司全额资助至大学毕业,包括出国留学。

  三一集团执行总裁向文波向记者回忆了当时他前往西安邀请李冰的经过。“当时,要李冰放弃在长安大学的待遇再创业,对他来说是个很大的决策。但他事业心很强,在宾馆当即接受了我的邀请,而且没有提出任何要求。”

  李冰加盟三一后,曾任三一重工研究院院长、副总经理。他不仅主持开发全液压路面压路机系列产品、沥青摊铺机和平地机,还主持研发了国内第一台沥青转运机,并多次承担国家863项目研发。

  十几年前,三一掌门人梁稳根曾承诺销售收入过百亿时,会给员工巨奖。李冰加盟后,对于他的条件是必须在三一集团工作满10年。但因为身体原因,李冰在2004年住院后一年左右就因病去世了,当时才30多岁。“对于负责的企业来说,一诺千金,说到就必须做到,更何况像这样有突出贡献的人才。”向文波说。

  奖出了什么:引起热议

  连日来,三一的巨奖之举在社会上引起了人们广泛热议。

  长沙经济技术开发区管委会主任杨懿文认为,重奖员工,彰显了以人为本的企业文化,体现了三一重视人才、讲究诚信的企业品质。

  湖南师范大学商学院院长刘茂松认,为按照经济学的规律,作为创新型技术人员,他的创新和技术属于他的专利和资本。巨奖应该是技术资本的利润分享。

  长沙某房地产公司员工孔远明认为,有人说这或许是一种炒作,但是即便是炒作,这样重视人才的炒作也值得肯定。

  据《长沙晚报》

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