2008年度郑州市

职业道德“双十佳”候选单位、候选个人事迹简介

十 佳 单 位 候 选 单 位

（排名不分先后）

01.郑州市工商局惠济分局 修订完善《经济案件查处程序若干规定》，规范了办案人员执法行为，较大案件办理实行全程监督；实行案件办理回访制度，对分局系统已办结的案件进行回访，发现问题及时处理；实施“兴农富民”、“兴企强市”两大工程，帮扶绿园实业有限公司实现了无公害蔬菜销售“香港直通车”；帮助组建薛岗奶牛养殖合作社，并对辖区三全食品股份有限公司、海韦力公司、菊凤油脂公司等企业实行全天候服务，有力推动了地方经济的发展。在政风行风评议中，该单位被惠济区区委评为 “免评单位”，2005年被评为省级文明单位。

02.惠济区地税局 加强重点税源监控，进一步完善了市、区两级重点税源数据库，实施跟踪管理，连年超额完成各项税收任务，2007年组织地方税收3.81亿元，税收收入增长了25倍。提高服务水平，及时提醒纳税人准确运用税收政策，按期申报纳税。实行创新服务，在办税服务厅设立“爱心助残岗”，方便身有残疾的纳税人咨询和办理涉税事宜；推行优质服务，在大厅内全面实行文明办税“八公开”，推行承诺服务制，限时、延时服务制，首问责任制，咨询辅导制及预约服务制。近两年来，先后获得 “省级文明单位”，“市级文明单位标兵”称号，办税服务厅被评为省级“青年文明号”、 郑州市“五一文明岗”。

03.郑州市回民中学 加强师德教育，积极开展“讲师德，铸师魂”、“以身立教、为人师表”、“创优良教风、树师德模范”、“爱岗敬业、无私奉献”等活动，定期开展全体学生评议教师活动，严格实行师德表现一票否决制。在学生中开展“自信心、感恩心、同情心”教育和“礼貌、礼仪、礼节”教育，使学生始终保持乐观向上、矢志不渝的精神状态。聘请家长担任学校师德监督员。积极开展素质教育，是省市航模、乒乓球运动传统强校。先后荣获市“五一”劳动奖章、教育教学先进单位、中小学德育先进单位，省模范职工之家等称号。

04.金水区国税局 以“政府、纳税人、基层”满意为标准，强化两个队伍建设，认真履行税收职能，有效推动了国税工作的开展。在全省第一家开通了阳光金税网，实行网上办税服务；开通了短信平台，帮助纳税人解决涉税难题。创新服务手段，规范、简化、纠正了10大类32个小项的流程和做法，每月使2万多纳税人从中受益。坚持开门评廉，大力拓展服务空间，积极支持地方经济发展。今年上半年，全局累计入库收入313049万元，同比增长16.88%，增收45214万元，且纳税人的满意率也达到了98.9%。先后获得“省级文明单位”、市局“优秀领导班子”等称号，办税服务大厅被评为郑州市“三八红旗集体”、“河南省文明服务示范窗口”。

05.郑州供电公司郑东新区分局 创新服务形式，在郑东新区管委会行政办事厅设立服务窗口，受理东区各类客户用电报装业务，坚持无周休日工作制度，在东区路灯系统、景观照明和重要路桥等重点项目中做到随到随报、手续从简、倒排工期、重点控制，确保了各项重点工程的如期供电。仅2008年上半年就完成了奥运会“火炬传递”、“中原国际贸易投资洽谈会”等重大保电任务23项，为郑州经济发展和郑东新区建设做出了贡献。先后荣获市“五一”劳动奖状、“市职业道德建设十优单位”、“郑州供电公司优秀工会”、“郑州供电公司安全生产先进单位”、“郑州供电公司双文明先进单位”等称号。

06.郑州市农产品质量检测流通中心 加强市场农产品质量安全监管，对市区农产品批零市场实现了100%监管。在市区大型超市、农产品批发市场全部建立了自检体系并规范运行，这种农产品质量安全监管措施，被农业部树为全国典型，称为“郑州模式”在全国推广。加强市农产品质量安全检测，郑州市蔬菜、畜产品检测合格率和水产品检测合格率均名列全国前三名。在全国首推“你买菜我检测”服务，为群众提供免费农产品检测服务。先后荣获市食品安全工作先进集体、市农产品质量安全先进单位、市科技成果推广先进单位、省农产品质量安全先进单位、全国首届“共筑诚信——维护农民消费权益”特别贡献奖等称号。

07.郑州市散装水泥办公室 认真履行行业管理职责，使全市散装水泥工作取得历史性突破。2006、2007年散装水泥、预拌混凝土先后突破400万吨和500万吨大关，不仅在中西部城市居首位，且跻身全国省会城市前六名。“十五”以来，全市推广使用散装水泥2168万吨，节约包装费6.504亿元；减少粉尘排放9.1056万吨，减少水泥包装破损97.56万吨，节约能源折合标准煤32.607万吨，为我市创综合效益1.84亿元。连续15年获得“全省发展散装水泥先进单位”、“市建设系统目标管理先进单位”。2006年荣获“全国发展散装水泥先进单位”称号。

08.郑州市公证处 全省成立最早的国家公证机关。先后办理过郑州黄河公路大桥招投标公证、新郑机场招投标现场公证、宇通客车股票上市公证、郑州市中学生公开择校电脑派位、郑州市经济适用房摇号现场监督公证等具有较大社会影响力的公证事项，出具的公证文书发往世界五大洲一百多个国家和地区。先后荣获“全国首批部级文明公证处”、“全国首批优秀青少年维权岗”、“郑州市职业道德建设十佳单位”等称号，被河南省司法厅荣记二等功。

09.二七区财政局 从制度建设入手，先后修订完善了数十项管理制度，规范实行了首问负责制和限时办结制。强化收支管理，优化支出结构，合理调度财力，促进了本区的稳定发展。积极推进改革，使乡镇、街道财政管理体制逐步健全，部门预算、政府采购、非税收入管理、国库集中收付进一步完善，保障了财政收入持续稳定增长。连续5年被市财政局评为“财政系统先进集体”、“财政科研先进单位”；连续两年被评为“市农业综合开发先进单位”。2007年被市总工会授予“五一劳动奖状”，2008年被评为“郑州市文明单位”。

10.管城回族区人口和计划生育委员会 推行计生优质服务，拓宽服务渠道，在城区开通了8个社区计生网站，设立了9个街道办计生维权服务接待站，67个社区受理窗口，在全省首创了区计生电子信息定位服务系统。将流动人口“旅栈式”管理模式向农村推广，并在封闭住宅小区建立了“三位一体”管理模式。目前，全区34个行政村均达到了计生村民自治合格村标准，获得全国首批“国家级计划生育信息化建设先进单位”、“全省计划生育优质服务先进县（市）区”称号，2007年获得“全国计划生育优质服务先进单位”，2008年被授予“全国巾帼文明示范岗”、“河南省三八红旗集体”称号。

11.管城回族区卫生局 提高服务职能和水平，“五小”门店集中整治和推行“片医”负责制工作均走在全市前列。完善“新农合”服务，开展“关注慢性病”直通车服务活动，并聘请34名“新农合”义务监督员加强监管，打击非法行医，规范医疗市场。在抗震救灾斗争中，先后2次派出卫生监督员和消杀防疫员赶赴灾区，出色完成了上级交付的各项任务，成为我市县区中获得荣誉最多的一支队伍。先后获得“市造血干细胞血样采集工作先进单位”、“市维护妇女职工合法权益工作先进单位”、“市目标管理先进单位”、“市妇女儿童工作先进集体”等荣誉称号。

12.金水区财政局 积极探索工作发展的新路子，全区财政收入年均增速38.13%。建立税源长效管理机制，调整优化支出结构，注重向基层、弱势群体、公共事业倾斜，并依法实施政府采购，近两年节约资金达1000万元，提高了财政资金的使用效率。服务群众，奉献社会，组织全体党员干部参加无偿献血、帮困助学等活动。先后荣获“郑州市2007年度扶贫开发管理工作先进单位”、“政府采购综合先进单位”、“村级经费管理工作先进单位”等称号。

13.荥阳市建设管理局 加大城市建设力度，先后建设完成荥阳市索城市场改造，文化主题公园禹锡园、李商隐公园、京襄城遗址生态园等工程，使城市环境发生了巨大变化；提高服务意识，优化发展环境，积极推行首问负责制、热情服务制、限时服务制，严格审批制度，减少行政审批事项，限定审批时限，实行承诺服务；在工程招投标上，推行公示制，对一些重要审批事项实行集体研究制度，最大限度地减少个人行政裁量权。先后荣获“河南省城市管理执法规范化建设先进单位”、“河南省污水处理项目先进单位”、“郑州市小城镇建设先进单位”等称号。

14.上街区国税局 坚持依法治税，加强对重点税源增减变化情况的分析和预测，实现对重点税源全面、及时、有效的监控，最大限度地实现纳税人应纳税金和实纳税金之间的“零差距”，税收收入逐年攀升；认真分析影响宏观税负、行业税负的重点行业、重点大户，分析税收征管存在的薄弱环节，稳步开展了“四加强、一整治”活动，推行了“三级派单、四项制度”工作创新方法，各项税收征管指标全面提高。先后获得“省级文明单位”、“省级卫生先进单位”、“市目标管理优胜单位”、“市依法治市先进单位”、“市职业道德建设优秀单位”等荣誉称号。

15.巩义市建设管理局 推行政务公开，制定行政审批（审核）公示手册，编制办事流程图，使群众办事一目了然；推进城镇化建设，巩义市基本达到城镇化预期发展目标；推进小城镇建设，在全省率先挂牌成立镇级建设管理所，实现了市、镇规划建设的直接管理，有效加强了对规划建设许可和施工许可的管理，加大了对村庄规划区违法建设的查处力度，经验被省建设厅推广。先后被评为全省市政公用工程质量管理先进单位、全省建筑节能与墙材革新先进单位和市环卫工作环卫设施管理先进单位、市推广散装水泥先进单位、市工程质量服务先进单位。

16.郑州市民间组织管理办公室 强化服务，建立场所变更勘察制度、民间组织督导员制度、年检审批限时制度、年检审计联席会议制度、民间组织负责人警示制度和相关单位联动制度，极大提高了服务质量；在全国率先执行民间组织税收代征制度；2003年在全市率先取消各类行政管理收费；在全国率先实施民间组织编制审批，保障了民间组织专职工作人员的合法权益，《中国社会报》在头版予以了报道。严格按照国家政策，认真审查申请登记的民间组织，多年来未发生一起行政复议事件，登记合法率达100%。2005至2006年连续获国家民政部先进单位称号；2003至2006年连续四年获全省民管工作先进单位称号；2006年被评为“郑州市文明单位”。

17.郑州长途汽车中心站 创新服务理念，积极推行“管理、服务、车辆”三高经营模式和“一线工作法”，精心打造“爱心”服务品牌。建立“特困旅客爱心救助金”，救助困难旅客2500多人。以“爱心链”为依托，不断延伸服务新举措，先后开展“流动售票进工地、进校园”等活动，切实体现了人性化的爱心服务。开设“公铁信息导乘台”，互设售票窗口，实现了无缝衔接零换乘，开创了中国交通史上的先河，受到交通部长的充分肯定，央视《新闻联播》、《讲述》栏目及省市各大媒体均做了报道，引起全国关注。先后获得全国“文明客运汽车站”、全省“文明汽车站”、全省“青年文明号”等称号。

18.郑州市儿童医院 坚持“一切为了病人”，不断加强医院管理，优化工作流程，改进服务态度，切实构建新型和谐的医患关系，服务质量、综合效益大幅提升，近年来病人满意度达98%。坚持每年下乡巡回20至30个县，免费义诊义检达5万多人次，为困难患者减免医疗费用100万元以上。坚持科技兴院，先后开展了自体脐带先天性腹裂修补术等一大批重点特色专科手术，填补了国内空白并达到国内先进水平。履行社会责任，积极参与抗震救灾斗争、免费救治脑瘫儿等公益活动，受到社会各界赞誉。2008年先后被授予“河南省思想政治工作先进单位”、“全省医院管理年活动综合评价先进集体”、市卫生局“廉医诚信为民和谐医院”、“目标管理优胜单位”等称号。

19.中牟县检察院 建立了业务建设、队伍建设和信息化建设“三位一体”的长效管理机制，真正做到以制度管人、管事、管物；文明执法，接待来访群众做到“三个百分之百”，即：“百分之百接待，百分之百受理，百分之百答复”，达到让人民群众满意的标准；敢于碰硬，突破一批有影响的职务犯罪大要案，2008年上半年查办大要案9件，为国家挽回经济损失200余万元。2007年荣获省级文明单位称号，反渎职侵权局被省检察院评为先进集体，民事行政检察科被授予郑州市青年文明号称号。

20.郑州市机动车修配管理处 在全体职工中牢固树立“宁可自己麻烦百次，不让客户多跑一趟”的职业道德观。工作时坚持“百问不烦有耐心、准确无误有细心、帮用户所需有热心、周到细致有诚心”；执法时坚持“执法区域报告制、跟踪执法督查制、上岗执法持证制、执法车辆公示制、执法归回汇报制”。深入企业上门服务，在历年来的春运、暑运和抗震救灾等繁忙时都能保证在严格检测标准的条件下，当天的车不论多少全部检测完毕，决不让合格的车辆跑第二趟。先后荣获2001年度全国交通系统先进单位、2001～2007年度全省运输管理工作先进单位等称号。

十 佳 标 兵 候 选 个 人

（排名不分先后）

21.谭芳 女 ，市自来水总公司热线中心值班长。始终坚持为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，赢得了客户的信任，维护了公司在用户中的良好形象。她总结提炼的文明规范用语，被客服中心印制成《文明规范用语》手册，在全中心推广。

22.贾炜 郑州交运集团中心站站长。探索服务新途径，倡议捐款建立 “特困旅客爱心救助金”， 10余年共救助困难旅客2500多人。以“爱心链”为依托，不断延伸服务新举措：成立导乘组，主动引导旅客购票乘车；开展“流动售票进工地、进校园”等活动，切实体现了人性化的爱心服务；开设“公铁信息导乘台”，互设售票窗口，实现了无缝衔接零换乘，开创了中国交通史上的先河，受到交通部长的充分肯定。央视《新闻联播》、《讲述》栏目及省市各大媒体多次对中心站的事迹做了报道，引起全国关注。近年来，他先后被授予“省、市春运标兵”、“市精神文明先进个人”、“市思想政治工作先进个人”等荣誉称号。

23.鹿豫 女，中原区教体局少先队总辅导员。在全市率先成立了少先队社区俱乐部；第一个在全市开展了“把队牌挂出去”活动，强化了少先队组织的感染力、凝聚力和影响力；第一个在全市召开 “全区大、中队辅导员聘任大会和岗前培训”，强化了辅导员老师的育人作用；第一个在全市创造性地开展了“生日入队”、“首届红领巾游戏节”等少先队活动，得到了省、市领导的高度评价。先后荣获“郑州市少先队辅导员标兵”、“河南省十佳少先队辅导员”等称号，2005年荣获“第六届全国十佳少先队辅导员” 称号，在北京人民大会堂受到了党和国家领导人的亲切接见。

24.青华山 惠济区机关事务管理局局长。创新工作模式，以“无盲区”服务为目标，将服务工作覆盖到机关的各个方面，使每一项工作内容，每一个问题都有专人负责，细到全天候、全方位，各项服务满意率不断提高；勤俭办事，对区机关办公楼智能化系统进行改造，对中央空调组、动力配电等设备进行了有效节能和定时控制。注重新技术应用，用节能设备替代高耗能设备，使行政成本得到有效降低，仅2007年一年就节电22万度，节约水电费达13万余元。先后被评为“郑州市安全生产先进工作者”、郑州市“学习标兵”。

25.李小斌 郑州十一中数学教师。参加工作15年来，一直工作在高中数学教学第一线，敢于创新，善于把素质教育融入到枯燥的数学教学中，教学成绩突出。教学科研能力强，是河南省高中数学奥林匹克高级教练员，著有《走向清华北大》、《龙门高考》等三十余部教学论著，所承担的课题《高中学生数学学习障碍分析及教学对策》被河南省教育厅验收为“十五”教育科学规划课题，并于2008年6月获河南省教科所评定的教科研成果省一等奖。先后荣获郑州市十佳青年教师、教科研先进个人、第二届名教师、师德先进个人等称号。

26.李钦周 巩义市人口计生委主任。规范服务，提出为群众服务 “三勤”（勤说、勤做、勤跑）、“四心”（热心、恒心、耐心、细心）；组织人员研发了《巩义市人口计生工作管理系统》、《生育证管理系统》等6个工作软件，利用市、镇、村三级广域网，实行网上办公、网上办案，提高了工作效率和服务水平。加强计生阵地建设，全市16个镇、街道服务中心均改建达标。2005年，巩义市计生委被授予“全国计生系统信息化建设先进单位”称号；本人多次荣获巩义市优秀党员和郑州市计生工作先进工作者称号，2006年被评为郑州市学习标兵。

27.卢磊 市检察院反贪局检察官。成功主办、参办贪污、贿赂、挪用公款等各类职务犯罪案件20多件，查处县处级干部10多人，为国家挽回经济损失4000多万元。在市检察系统开展的五届“十大精品案件”、省检察院开展的三届反贪侦查“十大精品案件”评比中，每次都有其主办、参办的案件当选，其中一件被作为河南省检察机关唯一推荐的参评案件荣获2007年度全国检察机关反贪侦查“十大精品案件”。先后荣立个人二等功2次，三等功4次，荣获2007年度团省委“时代先锋”、河南省“思想道德建设先进个人”等称号。

28.计燕 女，市碧沙岗公园副主任。努力钻研，先后在省内外大型学术杂志上发表经验性专业论文十余篇，参与编写了《中州盆景》，弥补了盆景制作养护方面无专业技术指导的不足。10多年来，由她设计施工的大型立体花坛和园林景点75个，组织参加“中国首届月季展览会”等各类大中型花卉展赛十多项，取得奖牌近50枚。实施精细化管理，使公园成为全市园林系统精细化管理示范点。先后被市园林局评为“先进工作者”、“优秀共产党员”称号，2008年荣获“郑州市劳动模范”称号。

29.常爱萍 市中级人民法院审判员。连续五年每年结案数量都在100起以上，每年的结案率99%以上，在全院名列前茅。尽量做到调解结案，调解率不断提高。其所办理的案件没有出现一起缠诉、告状、上访等现象，近年来先后荣获全市政法综治、维护社会稳定、处理和防范邪教工作先进个人，“全市政法系统人民满意政法干警”、“全省优秀法官”、“全省法院优秀复转军人”和“践行社会主义法治理念先进个人”、“全省维护军人及军属权益先进个人”等称号，并荣立个人一等功。

30.乔伍营 市紧急医疗救援中心副主任。建设现代紧急医疗救援体系，形成全市联通的救援网络，使郑州救援技术水平跨入国内先进行列，得到卫生部和省、市领导的高度评价。担任赴汶川地震灾区医疗救援队长，率领130位专家、55台救护车，冒着塌方、滑坡危险，第一个推进汶川，共救治重症伤员3000人，转运伤员10166人，被同行称为“铁人”，受到回良玉副总理等国家领导及灾区人民群众的称赞。先后五次被授予“省五一劳动奖章”、“市新长征突击手”、“市优秀共产党员”、“市卫生系统先进个人”等光荣称号。

31.王志伟 郑州市烟草公司中牟县公司客户服务部市场经理。实施“拜访前置”法和 “差异化分重点化拜访”，降低了运营成本，提升了客户拜访质量，提高了客户满意度，中牟烟草卷烟销售网络体系构建成效显著， 2007年被市烟草局评选为网建先进单位。本人1997年被评为郑州市烟草专卖局管理先进工作者，2002年所在客户服务部获市烟草局“明星访销部”称号。

32.张文奇 二七区人事劳动和社会保障局局长。大胆创新，建立健全了27项业务管理和日常管理制度，有效调动了干部职工的工作积极性。深入基层调查研究，撰写出了《二七区城乡统筹发展之我见》等多篇调查报告，并将技能培训开办到基层乡村。心系群众，到接访一线，为群众解决疑难问题。办起了政策服务大厅，设立了10个政策咨询和受理服务台。其“援助就业困难群体”工作经验，被全市推广。先后获得“市优秀党建工作队员”、“市优秀党员教育工作者”、“市劳动和社会保障工作先进奖章”、“省城乡基层政权和村民委员会建设先进个人”、“省劳动仲裁和信访稳定工作先进工作者”、“省普通大中专毕业生就业工作先进工作者”等称号。

33.张根湘 时计宝紫荆山百货郑州有限公司党委书记、董事长。面对深陷困境的企业，及时调整经营策略，带领员工创立了“紫荆山模式”，不仅使企业起死回生，且为省市商业国企改制树立了典范。恪守职业道德，坚持诚信服务，推进服务品牌建设，提升购物环境。坚持为社会尽责，累计捐助50多万元，受助贫困学子100多人。先后被评为“郑州市劳动模范”、“省商业优秀企业家”；并荣获“改革开放30年全国引领商业改革发展功勋企业家”、“新世纪百名杰出人物”、“中国十大杰出经理人”、“中国企业改革创新十大风云人物”、“河南经济最具影响力人物”等多项荣誉称号。

34.张有锋 管城回族区国土资源局党组书记、局长。加强职工道德建设，以“诚信季点评”为切入点，加大法规培训，塑造诚信形象，规范工作人员行政行为。为地方经济发展提供优质服务，确权土地27宗，满足了5条道路建设用地需求，协调金岱工业园用地指标1020亩。主持完成了《107辅道征迁》、管城区城镇居民住房用地登记发证等重点项目的工作技术方案设计和组织实施工作，为财政创收600多万元。近年来先后获得“省土地资源调查成果奖”、“科技进步奖”8项，并被评为“市环城快速路征迁工作先进个人”、“市国土局土地管理先进个人”和“郑州市专业技术拔尖人才”。

35.张建成 郑州市公路管理局副总工程师。从事道路交通勘查设计、施工组织管理28年，先后作为总工程师、工程处长负责新郑机场高速路四五标段、国道107线综合治理、郑州环城快速路、黄河路、北三环三座大型互通立交桥等省市重点工程的施工建设管理，工程全部达到优良标准，并且节约工程投资1200多万元，创造了郑州公路修建史之最，被定为样板工程，受到了省市领导的多次表扬。2004年被评为“郑州市文明市民”。

36.李三刚 荥阳市交通局局长。抓住全省提出的“三年县道升级”机遇，改善县级道路3条100公里，居郑州市县道升级改造里程之首；建设“村村通班车”工程，在主干线建成102个农村招呼站和11个乡级客运站，方便了群众出行，加快了城镇化建设进程；建立了“大学习、大管理、大督查、大考评”目标管理考评机制，科学有效地推动了系统队伍建设和地方交通事业发展。先后荣获省“交通系统科技工作先进个人”、“交通系统先进工作者”，市“文明服务标兵”、“纠风工作先进个人”等称号。

37.梁红松 上街区财政局局长。锐意改革，制定出台了《关于进一步加强区本级财政支出管理的意见》、《基建工程纳入政府采购的管理办法》等管理制度，增强了部门预算执行的科学性、准确性和监督力；开展会计信息质量大检查、财政专项资金检查、税收征管质量调查、内部审计等措施，堵塞管理漏洞，规范财经秩序；支持民生事业，相关做法得到了郑州市政府的充分肯定，被编入《市政府工作专期》予以推广宣传。先后被评为郑州市纠风先进个人、市文明市民、市级治理商业贿赂先进个人。

38.耿爱萍 女，新密市卫生防疫站站长。结核病防治工作成效显著，出台了《学校结核病疫情应急处置预案》，在国内首家提出对学校发生结核病疫情后的四级应急响应机制；建立了完整快捷的疫情信息直报网络，疫情报告时间由直报前的5天左右缩短到目前的0.32天，甲、乙类传染病发病率控制在0.003%以下，疫情及时处置率达100％；在新密市启动了扩大国家免疫规划，免疫规划疫苗种类由5种扩大到10种，预防的传染病由7种增至12种，有效减轻了市民的负担。先后荣获“全省卫生监督先进工作者”、“市疾病预防控制先进个人”等称号，防疫站被评为全国结核病防治先进集体。

39.付顺利 市公安局二七分局治安大队大队长。抓好辖区暂住人口管理，通过采集人口信息查找漏洞，半年多认定前科人员6000多人，逃犯500多人，查破案件600多起。加强家属楼院封闭看护和夜市摊点管理，制作发放1万余张宣传光盘和3万余个温馨提示牌，进行预前防范，使辖区各场所单位近年来无一起火灾、伤亡事故，辖区刑事、治安案件下降25%。参与处置上访等突发事件60多场次，确保了辖区社会稳定。出色完成了今年奥运火炬传递和胡总书记来郑视察期间的安保任务。先后被授予“市优秀人民警察”、“省优秀人民警察”、 “省社会治安综合治理先进工作者”称号。

40.徐文初 市物价检查所办公室主任。每年在省市各级价格专刊上发表各类信息、新闻40多篇，扩大了单位的影响和知名度。大力推行优质服务，改变“门难进、脸难看，事难办”的衙门作风，多次被市直机关工委和物价局评为优秀共产党员和先进个人；先后获得“省物价系统先进个人”和“省监督检查先进个人”称号。