让全社会

都重视技能人才

为认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步加强高技能人才工作的意见》，推动技能人才工作，我市决定每年4月开展技能人才宣传月活动。市委、市政府为什么对技能人才工作如此重视，技能人才宣传月活动宣传什么、如何开展？本报记者就有关问题采访了郑州市委常委、组织部部长、市人才工作领导小组副组长姚待献。

问：为什么要开展技能人才宣传月活动？

答：首先，这是推进跨越式发展和“三化两型”城市建设的需要。技能人才是我市人才队伍的重要组成部分，也是区域和企业核心竞争力的重要体现。我们要推进跨越式发展和建设“三化两型”城市，不仅需要大量掌握核心技术的研发人员，更需要一大批技术精湛的技能人才。只有加强高技能人才队伍建设，充分发挥他们在技术应用、工艺创新、产品研制、设备调试等方面的攻关克难作用，才能生产出一流的产品、打造出一流的品牌、培育出一流的企业，才能为我市跨越式发展和“三化两型”城市建设提供强有力的人才保障和智力支持。

其次是落实中央和省、市委文件精神，促进各类人才协调发展的需要。近年来，党中央和省、市委高度重视技能人才工作，作出了一系列重大决策和部署。 2008年5月，市委、市政府研究出台了我市《关于进一步加强高技能人才工作的意见》，明确规定“每年四月份为全市技能人才宣传月”，这体现了市委、市政府对技能人才的关心、关注和关爱。

再次是保持和发展工人阶级先进性，提高技能人才职业认同感、荣誉感的需要。技能人才是职工队伍中的骨干力量，其数量的增长和素质的提高，关系到产业工人队伍整体素质的提升。近年来，我市高技能人才工作取得了显著成绩，技能人才队伍逐步发展壮大。但是随着人力资源能力建设要求不断提高，技能人才工作也面临严峻挑战。制约技能人才队伍建设一个主要原因是工人的社会地位和社会认同度不高。当前要通过广泛宣传，激发全市广大技术工人崇尚知识、重视技能，形成人人都能成才、人人争当人才、人人自学成才的良好氛围。

问：我市首个宣传月活动的主要目标是什么？

答：宣传月以推动实施科教兴郑、人才强市战略为目标，以贯彻我市《关于进一步加强高技能人才工作的意见》为主线，通过开展内容丰富、形式多样的活动，广泛宣传国家及省市关于技能人才工作的方针、政策，宣传我市技能人才工作的目标任务及取得成绩，在全市掀起学习、宣传、贯彻《意见》的热潮，推动技能人才工作的深入开展。具体目标是要做到“五个一”：举行一个宣传月启动仪式；组织一次突出贡献高技能人才先进事迹图片巡回展活动；开展一次高技能人才先进事迹巡回报告活动；举办一个技能人才工作研讨会；组织新闻单位开展一次集中宣传报道活动。

问：为了保证宣传月活动的顺利开展，主要采取了哪些措施？

答：一是集中精干力量。全市各有关单位都明确了专人负责，集中力量和时间，突出重点，营造声势。市属各新闻单位要抽调精兵强将组成报道小组，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，充分报道好高技能人才宣传月的各项活动。二是创新宣传载体。通过广场主体宣传、技能人才成果展示、经验交流会、优秀技能人才先进事迹巡回宣讲、技能人才风采摄影展、技能人才风采征文等活动，激励技能人才学技术、创效益、比贡献。各县（市）区、各企业和职业院校要充分利用内部资料、单位简报、互联网等载体，使宣传既广泛深入又有声有色。三是形成联动态势。各单位和新闻媒体要协调一致，从现在起，集中时间，连续报道。特别是对有代表性的鲜活亮点，可以联合采访，集中播出，营造声势，掀起高潮。

问：我市首个技能人才宣传月的预期目标是什么？

答：一是通过宣传月活动，全社会重视技能人才、推动技能人才工作的意识明显增强。“知识崇高、劳动光荣、人才宝贵、创造伟大”的氛围和惜才、育才、爱才、引才、用才的意识日益深厚；普遍确立科学人才观，进一步形成重视人才工作、宣传人才工作、研究人才工作、做好人才工作的良好社会环境。

二是通过宣传月活动，提高技能人才的社会地位，激励斗志，鼓舞士气。“技能人才不被重视，社会认可程度不高，社会地位和待遇低，报考职业院校学生数量少”的现象得到进一步改善。广大技能人才的自信心越来越强，妄自菲薄的越来越少；钻研技术的越来越多，安于现状的越来越少；比贡献的越来越多，讲条件的越来越少。

三是通过宣传月活动，创新技能人才工作的思路得到拓展。宣传月期间我们将邀请领导、专家和技术工人代表进行交流，探索新形势下加强技能人才工作的新方法，建立、完善技能人才工作的长效机制，推动我市技能人才工作深入开展。