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从农民工到企业“金蓝领”
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从农民工到企业“金蓝领”
——记郑州锅炉公司焊工专业首席技师林宪周

本报记者 王 红 实习生 李媛媛

郑州锅炉股份有限公司焊工专业首席技师林宪周,日前刚刚成为全市首批30名高技能人才之一。从一名普通农民工变成拿高薪的“金蓝领”,他走了20年。

迷上“美丽”的焊花

1987年,20出头的林宪周从荥阳农村来到郑州锅炉厂当了一名电焊工。虽然每天跟灼人的电光、刺耳的噪声打交道,一不留神还会被“美丽”的焊花烫伤,可干久了,他越来越离不开这个岗位。他对电焊越来越痴迷,看到焊防盗网、焊管道,都会过去看看人家的焊缝。就是这种精神,让只有初中学历的他成为郑州市电焊工比武的五届状元。

“金蓝领”月薪5000多

看看林宪周的工资单,2008年12月他收入4530元,比厂里工人1700元的平均工资高出两倍多。基础工资和工时工资3630元,比普通工人高出30%。综合工资以外的900元是公司给他的津贴。今年又因为荣获郑州市首批突出贡献高技能人才,政府每月补助300元,加上公司每月给他的200元书报费和每年2000元的旅游费,折合下来月收入5200多元。

荣誉再多痴迷不改

虽然是厂里名副其实的“高薪族”,可林宪周的身份依然简单——焊工班班长。说到他的技术,两件事可以说明。当年我市建设“四桥一路”工程,河医广场中央的大桥承重支柱必须24小时焊完,然而施工方派来的焊工难以完成任务,后林宪周临时上阵,连续工作20个小时圆满完成任务。林宪周还通过技术实验,大胆改变原有的电焊工艺,使得产品一次加工合格率由80%提高到99%以上。

20年来,林宪周一直埋首在专业技术世界当中,省市技术能手称号、省级劳模、全国五一劳动奖章获得者等一系列荣誉始终没有改变他的工作步调,他说,企业培养了他,他还要用自己的技术更好地为企业服务。

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