本报讯（记者 安群英 通讯员赵恒康 王天朗）“经过‘推荐+票决’选拔，我工作的信心更足了，责任也更大了。”昨日，刚刚上任的二七区教育体育局局长刘子科对记者说。近日，二七区采用“两推荐一票决”（区四大班子领导推荐、群众推荐、区委全会票决）、“一推荐两票决”（区四大班子领导和部分单位党政正职推荐、区委常委会票决、区委全会票决）方式，分别从95名、31名候选人中选出3位正科级领导和一名乡镇党委书记。

由于工作变动等原因，二七区侯寨乡党委书记、乡长，区教育体育局、区投资促进及项目运作局局长职位出现空缺。如何又好又快地把政治坚定、作风优良、开拓创新的干部选拔出来？区委书记朱是西决定打破常规，通过“推荐+票决”选拔干部，杜绝干部选拔中的不正之风。

区委组织部严格资格审查，在确定报名条件时，对各个职位的年龄、学历、工作时间提出明确要求，最终从133名报名人员中筛选出126人参加了这两次“推荐+票决”选拔。“两推荐一票决”选拔，首先由区四大班子领导对三个职位的初步人选按照拟任职位4∶1的比例进行推荐，共有13名同志进入群众推荐环节；在群众推荐会议上，推荐对象每人进行5分钟竞职演讲和现场答辩，由226名参加群众推荐会的代表，按照拟任职位2∶1的比例进行推荐，确定6名考察对象；区委组织部、区纪委成立联合考察组，考察入选人员的德、能、勤、绩、廉情况，实行考察预告制，接受干部群众监督。根据考察情况确定区委全会票决对象初步人选，然后召开区委全会，采取无记名投票的方式进行票决，确定拟任人选。

“两推荐一票决”、“一推荐两票决”选拔干部，变“伯乐相马”为“赛场选马”，大大激发了干部干事创业的积极性。二七区委组织部部长张丽英介绍说，在资格审查环节，拟任人选除必须符合《党政干部选拔任用工作条例》规定的任职条件外，还要求具有相应的任职经历或相应的专业学历，确保选拔出的干部能迅速进入工作状态；在群众推荐环节，除区县处级领导、全区各单位党政正职外，还邀请区离退休老领导、人大代表、政协委员、企业家代表等参加推荐，进一步扩大干部群众对选拔任用工作的知情权、参与权、选择权、监督权；在区四大班子推荐、群众推荐和区委全会票决等环节，投票结束后，实行现场统计并公布投票结果，确保了票决的公正和透明。