二里岗办事处

“强基工程”促

年轻干部成长

本报讯（记者 栾月琳 通讯员 胡昕）李连辉去年大学毕业后来到管城区二里岗办事处工作，现在除了干好每天的工作，他最上心的就是参加办事处党工委组织的每周一次的培训学习。

“以前在经济科工作，遇到困难和阻力时心中充满了挫折感。经过一个阶段的学习、培训，现在自我调适、自我反思、自我总结能力都有所提高，团队协作精神、服务群众意识以及服务群众的能力，较之以前都有了很大提高。”李连辉所说的学习培训是二里岗办事处党工委实施的“强基工程——青年干部培训计划”。

青年干部占二里岗办事处工作人员三成多，他们自身素质和工作能力将对今后经济社会的发展产生重要影响。二里岗办事处党工委认识到：青年干部基本素质好，竞争意识强，具有发展潜力，但缺乏社会锻炼，理论水平欠缺，实际工作经验不足。

今年3月初开始，二里岗街道党工委开展了以加强党性修养、增强服务意识、提高服务技能为主要内容的青年干部培训工作。培训以办事处的“周末课堂”为平台，每周邀请专家、学者、教授授课，深入浅出讲授各种知识，内容包括马克思主义哲学、党建基本原则、街道工作职责、团队合作精神培养等。

课前征集年轻干部希望释疑解惑的讲点，有针对性邀请专家安排课程；课中，主讲人和听众互相提问、互相解答，提高消化吸收效率；课后，青年干部撰写心得体会和调研报告，交街道学习领导小组审核。街道党工委计划用半年时间“请进来”搞集中培训，之后还要“走出去”，开阔视野、增进知识，提高服务意识和服务水平。

二里岗办事处经济实力不是很强，这样大规模、长时间的培训需要一笔不小的投入。对此，办事处负责人表示，加快打造一支高学历、高素质、高能力的青年干部队伍，是着眼经济社会的长远发展，这笔钱花得值。