本报讯（记者 王红）福建常年缺工，河南却是劳务输出大省，双方合作意味着毫无争议的互补双赢。昨日，闽豫两省在郑正式签署劳务合作框架协议，今后，两省间不但实现人力资源信息对接共享，同时还将建立有组织的劳务合作关系，河南人到福建找工作将更加容易。

福建用工缺口15万

据福建省人力资源和社会保障厅副厅长陈翔介绍，福建有20多万家企业，历来是缺工大省、劳动力输入大省，求人倍率一直在1以上。尤其是今年年初以来，福建各地企业开工困难，用工缺口最高峰时达到30万，目前全省各类企业用工需求缺口仍有15万左右，主要集中在福州、泉州、厦门、莆田等城市的制造业、劳动密集型企业。

闽豫将联网信息互换

与福建形成鲜明对比的是，河南是全国第一人力资源大省，每年外出转移就业人员达2400万人。在此之前，闽豫两省之间的人力资源流动合作多是零散型、不固定合作。两省签订劳务合作框架协议后，两地将建立起正式的劳务合作关系，人力资源流动也有了对接的通道，双方实现优势互补、互利共赢、共同发展。

按照计划，今年，福建全省人力资源市场将实现联网，届时，省内各地登记的用工岗位将全省同步联网，争取年底前与河南省进行全面对接。

河南及时组织输出劳动力

根据双方协议约定，合作建立后，福建方面负责收集、汇总本地优质用工岗位信息，并及时提供给河南方面，同时建立“接力式”就业服务工作机制，对河南方面组织输送的劳动力做好就业安排、技能培训、权益维护等就业跟踪管理服务工作；河南方面在调查掌握本地人力资源情况的基础上，根据福建方面所提供的岗位信息，及时组织输出劳动力，每年不少于2万名。

两地开展订单定向培训

今后，闽豫双方将及时以多种形式向社会发布供求信息，供用人单位及劳动者查询，双方还将根据需要不定期联合举办大型的跨省劳务交流活动。同时，福建方面引导和动员辖区内用工条件较好、雇佣河南籍务工人员较多的企业到河南劳动力输出量较大的地区建立务工人员定向培训基地，开展订单、定向培训；福建本地的“12580”海西求职平台也将向河南延伸，充分为闽豫劳务对接提供便捷服务。

在此基础上，两省将逐步建立联动的“校企合作”机制，搭建以企业和职业院校为主体的省际职业教育培训平台，依托两省人力资源市场网络，逐步实现两省人力资源供求信息共享，有效促进省际订单培训、定向培训的开展。