本报讯（记者 李晓光 通讯员 司爱琴 宋要卫）近年来，登封市充分发挥统战职能，围绕全市工作中心，创新思路，通过搭建平台引领经济、发展民族经济促和谐、培养非党干部参政议政等机制，助推全市经济社会发展，探索出了一条具有登封特色的统战之路。

搭建交流平台

引领经济发展

该市统战部门充分发挥工商联桥梁纽带作用，扩大民营企业间的交流合作，多次成功举办登封市民营企业家沙龙，为来自全国各地的民营企业搭建了一个交流合作、沟通交友、共话发展的平台；同时通过牵线搭桥，邀请香港潮州商会及会员企业莅登考察，交流经验，缔结友好商会；邀请上海市工商联、香港潮汕商会会员企业莅临登封，与该市民营企业一道交流商会经验，共谋发展大计。几年来，登封市还与台湾各界进行了92次往来，其中，应邀赴台商务考察、交流交往24个团组，接待台湾莅登参观考察、文化交流68个团组，累计人员达两万余人。达成6项产品合作意向，成功搭建了登封民营企业与外界企业交流合作的桥梁，促进了该市与海内外在经贸、文化、科技等领域的交流与合作，为地方经济建设提供了力所能及的服务。

发展民族经济

促进民族和谐

登封市以发展民族经济为抓手，促进民族和谐。先后筹措少数民族发展资金142万元，协调少数民族群众小额贷款23笔累计金额1657.5万元，支持发展民族经济。目前，全市年产值超百万元的少数民族企业已发展至15家，其他企业包括个体户、联合实体138家，企业类型涵盖餐饮、肉食加工、运输、服务、种植、养殖等多个领域。每年统战部都联合人事劳动部门举办 “民营企业招聘月”活动，通过招聘月活动，3年共实现就业再就业人员5679人，实现劳动力转移3102人。73家民营企业与66个行政村结成了帮扶对子，实施帮扶项目23个，投资金额1199万元；182家民营企业参与新农村基础设施建设，捐赠资金6744.7万元。全市238家民营企业积极参与“民企担重任、建功新农村”活动。同时在9个民族聚居村建立了“民族团结进步促进会”，开展和周边汉族群众居住村共建“民族团结进步友好村”活动，促进宗教领域的团结和谐。

培养党外干部

构筑新的格局

该市重点加强党外干部培训。每年“两会”期间对新增补的政协委员进行专题辅导；去年组织25名党外科级后备干部参加 “科级后备干部下基层开展群众工作”培训班，并选派了1名党外处级干部和多名党外科技干部外出学习和上挂。组织66名特约员积极参与各项执法检查、教育督导、行政监察、审计监督工作。同时构建政治安排新格局。通过公开选拔、“三票制”选拔、招录副科级研究生、“两推荐一票决”、组织任命等渠道，为党外人士脱颖而出提供了各种机遇。2008年，1名党外干部被提拔重用为某局局长，打破了该市非党干部没有担任正职的历史。该市还严格按照“党外人士代表在人大代表中不少于35%，在人大常委会组成人员中不少于30%，党外委员在政协委员中不少于60%，在政协常委中不少于65%”的要求，足额推荐产生党外人大代表、党外政协委员，搭建了参政议政平台。今年3名党外代表人士被推荐为郑州市海外联谊会理事， 10名党外代表人士为郑州市党外知识分子联谊会理事，为其发挥作用创造了有利条件。