本报讯（记者 王思俊 通讯员 李晓光）昨天上午，管城区圃田乡督察室工作人员事先不通知、不打招呼，携带DV机依次走进乡长、书记和各个办公室，对班子成员、各部门上班到岗到位、上班期间的工作状态及精神面貌进行督查录像记录存档。管城区通过整顿上班秩序，严肃工作纪律，促进机关效能建设。

连日来，管城区组织机关干部学习《何平九论——论用领导方式转变加快发展方式转变》、《郑言六论——论领导干部树形象》等文章，围绕市委、市政府出台的绩效考核办法，制定了具体落实办法，采取评优与评差相结合、评好与评错相结合、评快与评慢相结合、奖励与惩处相结合的考核机制，客观准确对各项工作进行督查考核。并从严肃机关制度、健全学习机制、细化责任目标入手，严格落实“挂、销号”制、限时办理制及问责追究制，规范干部行为，提升机关效能。区纪委、监察局、区绩效考核办公室加大力度明察暗访，查处不作为、慢作为的反面典型。区城市管理执法局购买了15台指纹考勤机，机关工作人员全面实行指纹考勤制，每天早上、中午打两次卡，考勤情况纳入年终考核。

通过提高工作责任心，促使每个干部“想干”、“会干”和“快干”，把心思用在工作上，踏踏实实为群众做实事、好事。各机关党组织依托党员志愿者服务活动和慰问帮扶活动，实行每位公务人员“一对一”长期结对服务，不定期到结对家庭进行走访，并力所能及地提供帮助。目前，该区在推进招商引资、重大项目建设、产业集聚区建设上取得较大进展，形成了团结拼搏的良好格局。