本报讯 经开区社管局为了进一步提高公务员工作绩效和公共服务质量,促进公务员依法办事、勤政为民,印制了《2011年度目标任务评鉴手册》,上面除了有每个人员岗位职责、特长、人生格言的个人信息外,还有该局2011年目标任务一览表,每项任务的领导、分管领导、第一责任人、第二责任人、完成时限、完成标准、保障措施等一目了然。
局里还对公共学习计划、各科室业务学习计划、干部职工学习书目进行了分解,并纳入年度考核。 新目标任务评鉴办法出台后,局机关作风明显转变,与之对口的20多个局委均感受到社管局的工作作风和工作效率方面的明显变化。
(阎洧涛)
经开区社管局
目标任务考核出新招