本报讯（记者 党贺喜 通讯员 刘冲）“奖惩办法”、“一票否决”、“考核方案”、“专项整治指挥部任务分工明细表”……昨日上午，金水区创建全国文明城市部署会上，一系列给力举措立马生效，付诸实施。

郑州创文，金水承担的任务和所占权重在全市具有相当分量。去年，他们跻身全省文明城区，今年冲刺全国文明单位。以文明城市创建为主线，该区先后组织实施了“百千万礼仪工程”、文明教育“四进”（进社区、进机关、进学校、进企业）、改善人居环境达标省级竞赛等多项系列活动。

该区近期将力促四大战役实现新突破——以提高市民文明素质为目标，抓好各种宣传；以打造优美城市环境为重点，抓好各种综合整治；以改善人居环境工作为依托，促进和谐金水建设；6月底之前，建成金水区未成年人心理健康指导中心。

又讯（记者 安群英 通讯员 朱永娜）针对薄弱环节，成立十一个指挥部分项开展工作，建立创建文明城市反弹问责制度……二七区4日召开创建工作部署会，以“志在必得”的决心，不进则退的忧患意识，有的放矢的工作方法， 众志成城的协作精神，推动创文工作。

二七区提出在确保文明执法的前提下，重点解决占道经营，城乡接合部脏乱差，铁路交通沿线两侧脏乱差、建筑工地各种不文明施工等十个问题，做到力戒扰民、力戒执法不作为、力戒执法不文明、力戒一阵风。

对照测评标准，二七区成立十一个专项指挥部，既完成各项“规定动作”，同时结合实际创造二七的“自选动作”，努力做到补弱项、建强项，扬优势、创特色。

区里还出台考核奖惩办法，把创建全国文明城市工作纳入日常管理。

又讯（记者 黄永东 通讯员 雷秀霞 连敬春）每月进行一次评优评差，差的镇办要支出5万元，奖给得优的镇办；差的区直部门，要支出1万元奖给得优的单位；差的社区（村），要支出3000元，奖给优的社区（村）……惠济区4日召开创建全国文明城市工作部署会，严格奖惩措施，力推创建全国文明城市工作见成效。

今年是郑州创建文明城市工作的决战年，惠济区又面临省级文明城区复检，两大任务在肩。非常时期非常举措，区委书记张俊峰明确提出，实行量化奖惩，奖要奖得得力，罚要罚得分明。要按区域、按行业、按单位进行评比，对问题较多、差距较大的区域和项目，要坚持月评或周评制度，通过模拟测评、明察暗访等方式进行评优评差。

又讯（记者 王思俊 通讯员 康昊增）在4日管城回族区召开的创建文明城市动员大会上，区里明确给力给钱保创建，在创建文明城市进程中不“抹黑”、不“丢分”。

管城区出台4个创建工作意见和方案，为推动创建工作提供了制度保障。区四大班子领导挂帅，从区直相关责任单位抽调30名业务骨干充实到区创建办，启动文明创建督察活动。同时，对照创建测评体系，切实加大投入，实施创建奖补制度。区里安排了七项专项整治工作，加大重点部位、重点项目和重点内容，从严治理，杜绝疏漏，切实做到不“丢分”、不扣分，少扣分、多增分，确保创建目标成功。

据悉，该区今年将建成不小于200平方米未成年人心理健康辅导站、面积不小于50平方米的“阳光网吧”和“乡村学校少年宫”。