新密强化监督织就“护廉网”

本报讯（记者 张立 通讯员 张建国 魏秀宇）科技、组织、社会、家庭。今年以来，新密市从以上四点着力，把领导干部作风建设作为党风廉政建设和干部监督工作有机结合，强化多方监督，构筑领导干部“护廉网”。

科技监督。在全市建立了领导干部电子廉政档案管理系统，把领导干部的廉政情况输入电子廉政档案，运用现代科学技术手段加强对领导干部的廉政监控和管理。同时，每周以短信形式给每个领导干部发送“廉政箴言”。

组织监督。从健全制度入手，实行纪检、组织部门负责人同下级党政主要负责人谈话制度，领导干部任前廉政谈话制度，诫勉谈话制度，述职述廉制度和领导干部个人重大事项报告制度，党委委员、纪委委员党内询问和质询制度，党内重要情况通报和报告、情况反映等制度，积极推进党务公开。

社会监督。实行领导干部廉政承诺和干部任用等公示制度，充分利用新闻媒体等多种形式，长期设立举报电话、举报信箱，并通过多种方式对外公布，扩大人民群众参与监督的范围和渠道，强化社会监督。

家庭监督。在全市各单位开展“廉政亲情寄语”活动，发挥亲情助廉作用，提高领导干部家庭成员和亲朋好友参与监督的积极性。