本报讯（记者 王译博 通讯员 王洪岩）为切实整改省委第一巡视组反馈的“城区公安干警队伍中腐败多发”的巡视意见，整治郑州公安机关队伍建设、执法规范化建设和反腐倡廉建设中存在的突出问题，郑州警方1至2月集中开展“正风肃纪、强化法纪、廉洁从警”专项教育整顿。昨日，郑州公安机关召开动员部署大会，全面启动专项教育整顿活动。

警方将严肃查处全市公安民警队伍中存在的各类违纪违法问题，制定完善相关制度，抓好问题整改，将整顿重点锁定在群众反映强烈、问题突出的两大方面十五类问题上。

活动中，省会警方将认真开展“小金库”问题治理，凡是被发现查处“小金库”问题的单位，涉事单位“双正职”一律免去职务，相关责任人员一律顶格处理。

警方表示，此次专项教育整顿，治安、刑侦、经侦、交警、派出所等执法警种为重点治理警种，由市局负责开展全程督导督查。对查出的问题将进行全面梳理、分类，及时发现制度机制漏洞，大力开展制度机制建设工作，以制度、纪律、机制为约束与保障，从源头上有效预防民警违法违纪问题的发生。

民警队伍方面十类问题

一是违反财经纪律，截留罚没款问题。重点查摆是否存在违规收费、罚款及摊派、截留行政事业性收费等问题。

二是利用职权，索贿受贿问题。

三是失职渎职，充当保护伞问题。重点查摆是否存在包庇放纵违法犯罪活动，充当辖区个别娱乐场所“保护伞”，对黄赌毒等违法犯罪打击不力等问题。

四是执法理念偏移，执法不规范问题。

五是思想道德防线需要强化的问题。重点整顿个别民警违反中央“八项规定”“五条禁令”等规定禁令的问题。

六是完善制度体制机制，加强监督和管理的问题。

七是宗旨意识淡薄问题。重点整顿存在特权思想，对群众缺乏起码的感情和应有的同情心；是否存在对110接处警工作和群众直接报案、求助等正当要求拖拉推诿，小事拖大，易事拖难，严重损害群众切身利益等问题。

八是违规经商办企业问题。重点整顿公安民警或家属参与经营娱乐场所、违反规定参与经商办企业、参与矿产投资入股或开办与自己工作关系联系紧密的中介公司。

九是落实群众观念差的问题。

十是非执法主体违规参与执法工作的问题。

领导班子方面五类问题

一是党风廉政建设“两个责任”落实不到位的问题。

二是思想麻痹松懈，对违法违纪苗头反应不敏感的问题。

三是队伍管理失之于宽、失之于软，治警不严的问题。

四是对“黄赌毒”等社会丑恶现象，存在执法不作为、乱作为的问题。

五是执法监督存在机制不健全、不完善的问题。特别是对热点岗位的交流轮换制度没有坚持长效化，缺乏有效监督，造成权力过于集中，制度落实弱化，致使个别民警目空一切，狂妄自大，做了与人民警察身份不相称的事情。