最低工资标准本月起上调

分“三档”至少上涨14.3%

一类行政区域

月最低工资标准由1400元调整为1600元，增幅14.3%。

小时最低工资标准由13.5元调整为15元，增幅11.11%。

二类行政区域

月最低工资标准由1250元调整为1450元，增幅16%。

小时最低工资标准由12元调整为13.5元，增幅12.5%。

三类行政区域

月最低工资标准由1100元调整为1300元，增幅18.2%。

小时最低工资标准由10.5元调整为12元，增幅14.3%。

本报讯（记者 王红）全省最低工资标准7月1日起全面上调。省人力资源和社会保障厅昨日发出通知，为切实保障低收入职工及其家庭成员基本生活，全省劳动者月最低工资标准本月起将全面上调14.3%以上。

职工最低工资标准普涨

据介绍，1995年我省启动实行最低工资保障制度，此前我省执行的最低工资标准是从去年7月1日起调整执行的。为充分保障低收入职工及其家庭成员基本生活，省政府决定自2015年7月1日起第11次上调全省最低工资标准。

本次全省最低工资标准调整包括：上调劳动者月最低工资标准和小时最低工资标准。其中，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者；小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

据测算，调整后，劳动者月最低工资标准上涨幅度最低为14.3%，最高18.2%，其中尤其以低收入区域上涨幅度最大。

调整幅度按区域分“三档”

考虑到全省各地经济社会发展水平的差异，本次全省最低工资标准调整仍将根据各省辖市市区、县（市）行政区域类别的不同划分为三类。方案规定，全省一、二、三类行政区域分别执行高、中、低档月最低工资标准和小时最低工资标准。

全省严查用人单位执行情况

省人社厅要求，标准发布后，全省各类用人单位应当认真执行，支付给劳动者的工资不得低于新公布的最低工资标准。各级工会组织要对用人单位贯彻执行最低工资制度情况加强监督，发现违规行为有权要求用人单位予以纠正。用人单位拒不纠正的，工会组织可以提请人力资源和社会保障部门依法处理。