本报讯（记者 党贺喜 通讯员 崔雅男 闫艳）金水区坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念，创新工作模式，五年间，相继被国家民政部评为“全国社会工作服务标准化示范区”和“全国社会工作服务标准化示范单位”。

针对老年群众“养老不离家”的传统观念和主要活动区域在社区的特点，金水区探索出以“居家养老为主、社区养老为辅、机构养老为补充”的发展模式。截至目前，该区正在提供服务的居家养老服务对象共189户、298人，在岗服务员138人。已建成社区日间照料中心（托老站）39个，农村敬老院1所，民办养老服务机构3家，安置老人400余人，并通过12349信息平台实现社会化养老服务的规范化。

去年，金水区重点开展了百岁老人的调查复核、敬老补助费的发放以及养老机构安全生产整治等精准化活动，进一步提高了辖区老年人老有所养、老有所乐、老有所为的幸福指数。该区的养老服务工作也因此获得了“河南省养老服务示范单位”“全省敬老月先进单位”等荣誉称号。

“十二五”期间，金水区政府购买社会工作服务力度逐年增加，从2011年投入130万元购买26个社工岗位，2015年增加到投入1230万元用于购买项目、岗位和扶持激励社工服务机构。截至目前，该区已累计投入3230万元用于发展专业社会工作，共有持证专业社工人员300余人。通过开展丰富多彩的社工活动，有效提升了社会工作的社会知晓率和影响力。

金水区积极探索社区、社会工作和社会组织“三社”联动模式，把居民群众内在服务需求作为促进“三社”联动的根本驱动力。通过社工服务活动带动和盘活社区社会组织、社区志愿队伍、社区基础服务设施等资源，有效满足社区居民多样化、个性化的服务需求，实现了供需各方的互利共赢。截至目前，金水区共有社区163个，其中一类社区40个，市级社区服务中心39个。全区社区综合用房面积达到1000平方米以上的有53个，500~1000平方米的有66个。社会管理模式的创新大大拓展了为民服务的空间和舞台。