实行“百分制”考核

严格奖惩促落实

本报讯（记者 孙志刚 通讯员 杨明远）中原区棉纺路街道办事处以网格化管理机制为载体，建立“百分制”考核，严格奖惩措施落实，强化大气污染防治工作。

该街道出台了大气污染防治问责及考核办法，以奖惩促尽责。实行科级干部分包、分包科室盯守整改，还建立所在社区动态管理三级分包责任制。每个工地明确一名科级干部分包，重点督促协调开发建设单位和施工单位的项目经理，专门解决重大疑难问题；由分包科室针对问题，专人盯守限时整改，整改不达标，人员不能撤离现场。社区指定专人落实24小时值守工地动态巡查，随时发现问题，现场就地解决，确保小问题就地解决、大问题及时上报。通过实施三级责任制，全员上阵、确保各项任务落到实处。

在大气污染防治工作中，实行“百分制”考核办法。本着奖勤罚懒、奖优罚劣、只扣分不加分的原则，以社区为单位，实行月考核制度，对每月工作考核中第一名、第二名的社区进行奖励，后两名的社区进行处罚；连续后两名的社区，除经济处罚外，对社区分包领导、社区书记、主任及进行诫勉谈话，分包科室负责人负连带责任。