本报讯（记者 张立）记者昨日从新郑市相关部门获悉，该市重拳出击，严厉惩处“吃空饷”行为。

此次行动主要针对在机关事业单位挂名并未实际到岗上班，但从机关事业单位领取工资、津贴补贴的；因请假、因公外出期满无正当理由逾期不归或旷工等原因，按规定单位应当与其终止人事关系，但仍在原单位领取工资、津贴补贴的，以及已与单位终止人事关系或已办理离退休手续，仍按在职人员领取工资的。

新郑市相关部门要求，要严格界定“吃空饷”情形，如实反映防治“吃空饷”情况并报至主管部门汇总。主管部门将汇总结果报至新郑市人力资源和社会保障局。各乡镇、办事处、管委会，市直各单位要认真开展自查自纠，结合实际建立防治“吃空饷”问题长效机制，并采取多种方式对所属单位和部门的“吃空饷”防治工作进行监督检查，及时发现和整改问题。市人社局、市委组织部、市编办、市财政局四部门成立联合工作组，定期不定期对防治“吃空饷”工作进行督导检查。

据悉， 这次行动由新郑市委组织部、新郑市人力资源和社会保障局、新郑市机构编制委员会办公室、 新郑市财政局联合组织。