本报讯（记者 栾月琳 通讯员 刘娇）就业援助月、“春风行动”、技能培训等就业专项活动一个接着一个亮相，搭建了辖区困难人员再就业、高校毕业生等重点群体的就业桥梁，惠济区在实践中不断完善措施，聚焦“六保六稳”，让就业培训需求“更精准”，不断增强企业稳定和创造就业岗位，让辖区群众充分享受政策红利。

推广优化就业服务。惠济区人社局依托网上招聘平台，加大线上招聘力度，促进人岗精准匹配，充分发挥“兜底”作用，推行线上+下线服务模式，开展线上2020年“春风行动暨就业援助月”活动、百日千万网络招聘专项行动和线下“2020年惠济区大学毕业生招聘会暨郑州财经学院2020届毕业生就业双选会”等系列活动，促进高校毕业生、返乡农民工等重点群体就近、就地就业创业。同时，利用网络、微信等媒介多渠道广泛宣传，力求企业复工复产用工保障、稳就业工作等若干政策和求职招聘信息家喻户晓。截至目前，累计发布企业招聘信息125条，印制招聘简章6000余份，提供招聘岗位3842个，涵盖销售、普工、技工、管理、财务、设计等职位。

加大创业担保贷款支持力度。实施创业担保贷款“一站式”服务，及时印发援企稳岗相关扶持政策，为企业发放《业务办理指南》。区人社局通过现场宣传指导和线上沟通交流的方式，帮助企业精准找到适用的政策措施，目前已帮助郑州市协和制药厂等5家企业申请政府贴息创贷资金1200万元、发放续贷资金280万元；对郑州市协和制药厂、河南思念食品有限公司、河南省黄河迎宾馆等全区26家企业3651万余元的失业保险稳岗补贴进行审核，目前已发放到位，受惠职工4001人。

强化职业技能培训。创新实施“互联网+职业技能培训”模式，在全市率先举办了2020年职业技能提升培训政策解析暨线上业务培训会，邀请郑州市公共实训网络管理服务平台、河南家和职业培训学校等线上平台为辖区多家培训机构讲解线上培训操作方法，帮助其尽快掌握相关政策，共同开展“互联网+职业技能提升”工作，目前共申报培训补贴资金338.07万元，开展线上培训注册学员780人，开设6个工种123个班，培训2450人，结业考试1554人。向郑州市人社局报送新增培训院校和企业培训中心共10所，新增专业103个；申报培养高技能人才256名，其中高级工243名，技师11名，高级技师2名。