本报讯（记者 史治国 通讯员 刘嘉敏）记者在荥阳了解到，4月份以来，为深入贯彻落实 “万人助万企”活动，进一步做好企业招工用工服务工作，有效破解企业招工、用工难等问题，荥阳市产业集聚区多措并举，切实为企业健康稳定发展提供坚强的资源保障。

加强领导，健全“帮企招工”工作体系。制定《荥阳市产业集聚区“帮企招工”实施方案》，建立健全组织领导机制，成立领导小组，明确目标任务、时间节点和保障措施等工作要求。深入重点企业调研、摸排和走访，详细了解企业用工数量、类型、工作要求及薪资待遇、就业优势等情况，统一制定企业招聘信息，为产业集聚区的48家缺工企业建立企业用工需求台账。

搭建平台，促进“帮企招工”优化配置。建立市、乡、村三级招工稳岗信息网络平台，将招工简章、标语、条幅张贴到大街小巷，发到村民手中，并联络在外务工人员，逐户动员发动，做到家喻户晓，人人皆知。同时，依托市融媒体中心、云上荥阳、网红、机关干部、行政村（社区）干部微信朋友圈、抖音等新媒体广泛宣传用工信息。

创新方式，加强“帮企招工”服务力度。树立“企业招工我帮助、群众求职我服务”的思想，对招工单位和个人，给予务工介绍资金补贴，除了企业提供的应有待遇外，荥阳产业集聚区还提供子女托管服务、免费体检等配套的暖心服务、便民措施。为破解招工难问题，开辟“入企员工子女就学绿色通道”，对人员缺口大的企业就业员工子女实行“定向招生”，以解决因“入学难”导致的员工流失。截至目前，已帮助22家重点产业链企业招聘员工176人，达成就业意向200多人。