本报讯（记者 郭涛 通讯员 胡玉明）新密市人社局就业创业服务中心以体制创新为基调，以人社系统“强质增效”为契机，抓重点、攻难点、破堵点、创亮点，突出重点群体就业，全力拓宽城乡就业渠道，努力提升就业创业服务能力，走出了一条具有新密特色的稳就业之路。去年该市安置农村劳动力和大学生等就业26843人，超任务量40%。

送政策。新密市人社部门对今年最新的就业创业政策进行了全面梳理和罗列分类，制作《惠民惠企政策详解》宣传页2万余份、《农民工就业创业政策指引手册》2万本、就业创业宣传扇2万把。人社局负责人带队下乡入企、进村调研，为群众和企业宣传讲解各类就业创业政策。依托微信公众号、企业及求职者微信群、扶困微信群、新密就业创业抖音号等新媒体及电台、电视台等传统媒体进行宣传。开展“直播带岗、政策解读”系列活动，与广大网友“屏对屏”互动、“零距离”沟通，深入浅出地解读就业创业政策，实时解答网友提出的问题。通过政策服务，使求职者获得了信息，让企业得到了扶持，为稳就业奠定了基础。

送资金。充分利用上级资金和本级财力，积极支持接纳职工企业。帮助本地49家规模以上工业企业享受一季度开门红用电奖补资金共计124.95万元；落实8家小微企业享受吸纳就业社保补贴36.9万元；为85人发放灵活就业社保补贴，认定新密级高质量充分就业社区4个，给予补贴，推荐郑州级充分就业社区3个，发放补贴，联合郑州城市职业学院开展毕业生双选会，参会152家企业，受理发放招聘会补贴。受理审核一次性创业补贴32人，每人奖补5000元。去年，该市共落实10余项补贴近500万元，有力地拉动了再就业。

送岗位。新密市就业创业中心加大投入，在中心一楼就业服务大厅设立零工市场，配备最新自助终端机一台，建成10个乐业小站，打造就业服务圈。协助郑州比亚迪招工，送11批次121人；帮助本地重点企业逸翔召开专场招聘会2次、银基召开专场3次，累计输送员工300余人。优化创业孵化园运营能力，为各类创业群体提供创贷政策咨询、创业指导等“一站式”服务。全年发放创业担保贷款8648万元，有力促进了企业健康发展，为今后安排就业人员增添了后劲。不定期举办农村劳动力技能培训，要求培训机构结合实际情况、社会用工需求、未来产业发展方向，根据不同领域、不同学历、不同年龄的个性化差异，为群众推出叉车、家政和烹饪等紧急适用型培训，指导乡镇办做好培训对接，扩大参训群体，调整优化培训课时和培训对象的年龄要求，课时改为45课时，年龄统一调整为16周岁到60周岁；严格培训流程，执行报班审批、开班审核、中间督查和结业考核，保障培训质量。全年开展农村劳动力培训52期2010人，70%人员一次就业。有计划的培训和大规模送岗活动，让就业实现可持续，扩大了就业范围，提升了就业质量。