本报讯（记者 王红）女职工参加生育保险，即使失业后生育也能享受生育补助待遇；男职工所在企业参加生育保险，其配偶生育后也能领取一次性生育补助金……昨日，记者从省劳动和社会保障厅获悉，明年上半年，我省将出台新的城镇职工生育保险办法，全省女职工生育将享受到更完善的社会保障。

　　为了体现对妇女就业权、生育权的重视与保护，新办法规定女职工生育如果符合晚育等增加产假条件，享受生育津贴的产假天数最多可延长至１８０天，比现在多数省辖市目前执行的最多９０天相比，多了一倍。如果女职工在单位参加了生育保险，后来失业了，如果在领取失业救济金期间生育了，也可享受一次性生育补助金。

　　此外，为了鼓励男职工多的单位参保，政策还规定，如果男职工的配偶生育第一胎，其配偶无工作单位也可享受一次性生育补助金，标准为统筹地区上年度平均生育医疗费用的５０％。