本报记者 张乔普 通讯员 李抗洪

新郑市在全面推进廉政风险防控规范权力运行机制建设工作中，坚持“高标准起步、规范化运作”，在关键环节上下功夫，在具体细节中做文章，廉政风险防控工作取得明显成效。建立了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的廉政风险防控工作领导体制和工作机制。全市99个单位和20个由归口部门负责组织的单位成立了相应工作机构，参与人员做到了全面覆盖。记者日前采访了新郑市委书记王广国，深入了解新郑市如何在廉政风险防控体系建设中打造“新郑特色”。

“我市的廉政风险防控工作围绕‘五新’目标，力争突出新郑特色。”王广国介绍说，“五新”一是参与范围力求新拓展。新郑市突破郑州市划定的参与范围，在全市事业单位和国有企业全面推行此项工作，并将村组（社区）干部纳入廉政风险防控范围。二是主题宣传活动求创新。立足长远，将每年7月份定为“廉政风险防控专题教育月”。以“学准则、强防控、求实效”为主题，开展 “六个一”活动，营造了浓厚的廉政风险防控舆论氛围。三是集中公示开辟新平台。在新郑政府网开辟固定专栏，对全市各单位所有“职权和权力运行图”进行统一编号集中公示，并建立问题反映系统，收集廉政风险预警信息。四是综合评价探索新办法。积极探究“单位勤廉指数”综合评价办法，科学全面反映各单位的风险防控情况。五是工作运行开辟新模式。采取“试点先行、分步实施、稳步推进”的模式，分阶段、分步骤完成各项工作。

科技加制度是推进廉政风险防控工作的有效渠道。在科技防控方面，新郑市依托科技手段，高标准投入了电子化招投标系统和专家抽取监控监督系统，把电子监察系统作为廉政风险防控的重要手段，在司法审判工作中开通了庭审直播平台和短息联络平台，为全市3200余名党员干部开通党务通手机报，融入廉政风险防控内容，扎实推进党务公开。

就下一步新郑市的廉政风险防控重点工作，王广国表示，新郑市将做好以下三个方面工作：一是积极探索构建以廉政教育、廉政风险防控、党务政务公开、风险预警考核等为主要内容的廉政风险防控网络。二是进一步梳理权力运行过程中的业务流程、明确职责权限，使每项权力都有唯一的“身份”。力求实现权力事项、权力运行“公开化”，权力流程“程序化”，接受群众监督。三是通过职权目录网上公开公示、制作廉政提醒桌牌、征集廉政风险防控警句等方式，切实遏制权力滥用，实现权力透明运行。