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惠济区基层党建开展“年终大考”
“打分器”装在服务窗口
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查问题 讲不足 找原因 想办法
惠济区基层党建开展“年终大考”

本报讯(记者 刘伟平 通讯员 梁俊军 刘巍巍)“在处理抓党建和经济建设的关系上,对项目建设、财政税收等经济建设看得过重,没有把基层党建工作有效融入到推动经济社会发展之中……建立党组织的非公企业只关注企业发展、对党建工作不够重视、缺乏党建活动,党建引领作用发挥不明显……”

近日,惠济区一场与众不同的会议召开。与其说是会议,不如说是一次工作成绩的“年终大考”。来自辖区8个镇(街道)的党(工)委书记就本单位基层党建工作情况,查问题、找不足,向区领导、辖区“两代表一委员”和基层党员群众代表进行述职,并对述职情况进行现场“打分”。

发现问题,就要找出原因,拿出解决办法。述职评议过程中,惠济区各党(工)委书记作为基层党建的第一责任人,敢于直面问题,述职不遮掩、不回避、不推责,主动查问题、找不足、剖原因、定措施、明方向。 “要创新干部教育培训形式,通过采取‘请进来教、走出去学、集中培训、自主学习’等方式,努力提高党员干部队伍整体素质。”针对增加组织活动,提高党员干部素质方面,老鸦陈街道党工委书记程嵩峰拿出措施。就基层党支部制度建设方面,大河路街道党工委书记贾新杰说,要建立健全基层党支部的组织生活制度和工作制度,切实提高“三会一课”,特别是民主生活会的质量,严格执行民主生活会的程序和要求,加强对各党支部的领导,强化监督,严格考核。

通过述职评议,镇(街道)党委书记们进一步明确了努力方向,理清了工作思路,提出了五项具体措施。一是抓好队伍建设,加强基层党组织带头人和党员队伍建设,提高党性意识和宗旨意识,教育和引导农村党员干部带头遵守法律、依法行政、依法办事。二是抓好阵地建设,大力推进农村、社区活动场所标准化建设,把基层组织活动场所建设与新型城镇化建设结合起来,提前规划、合理布局。三是抓好制度落实,落实好三级联述联评联考、基层“三会一课”、“四议两公开”等制度,强化各级党组织抓党建工作主体责任、党组织书记抓党建工作第一责任人责任,形成各级党组织和党组织书记重视党建、抓好党建的工作氛围。四是抓好服务载体,积极开展党员志愿者服务、在职党员进社区、关爱拆迁过渡群众“十个一”等活动,把党的群众路线践行在基层一线,提升党员干部服务群众的能力和水平,切实发挥服务基层、服务群众的作用。五是抓好经费保障,严格落实党建万元经费制度,形成“人往基层走、钱往基层投、物往基层用、劲往基层使”的良好局面。

近年来,惠济区把党建述职评议作为落实基层党建责任制的有力抓手,通过党(工)委书记述职、基层党员群众监督评议等办法,督促“一把手”履职尽责,有力推动了基层党建工作的有效开展。

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