本报讯（记者 王红）昨日，市委常委、常务副市长李柳身在全市机构编制工作会议上要求，全市机关事业单位新增加人员“凡进必考”，坚决杜绝随意增编和超编进人。

　　会议指出，当前我市行政机关由于体制和机制问题，存在着职能重复、交叉，职能不到位等问题。一项工作涉及多个部门，权责职能划分不清，互相推诿扯皮，办事拖拉；还有一些行政机关或具有行政职能的事业单位，职能过于单一，相互难以配合。解决这些问题，需要通过编制部门深化改革来提高政府的管理效能。

　　李柳身要求，加强机构编制管理必须严格执行“五不准”：一是不准超编进人；二是不准擅自设立内设机构和提高内设机构的级别；三是不准违反领导职数配备的有关规定；四是不准越权审批机构编制；五是不准上级业务部门干预下级的机构编制。凡是机构编制事项，由市机构编制委员会及其办事机构一个部门承办、“一支笔”审批、一家行文。要进一步规范管理程序，凡涉及职能调整，机构、编制和领导职数的增减，都要严格按照审批程序，报机构编制部门审核后，提交机构编制委员会审批。要坚定不移地贯彻执行控编进人通知单制度、编制实名制等行之有效的制度和办法，机关事业单位新增加人员实行“凡进必考”制度，在编制计划范围内按程序办理，坚决杜绝随意增编和超编进人，严格控制财政供养人员增加。