马润洲

“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力”，也是企业生存发展的根本保证。解放思想也要有创新的发展思路，以创新的科学发展观，正确认识和科学判断不断变化发展的客观形势，从发展的角度去观察和审视工作中的问题，密切注视市场竞争方面的变化，从不断发展变化中掌握发展的内在规律，学习和把握市场经济的内在要求和运行特点，按照市场化的客观规律办事，自觉运用市场经济的规则和要求来规范企业的经济行为。

常言说，思想决定思路，思路决定出路。抓发展，谋跨越，要顺应经济规律，紧跟时代潮流。因此，思想要不断解放，发展思路要不断深化，发展重点要与时俱进。学习省委八届八次全会精神和市委九届九次全会精神，要牢牢把握加快发展、科学发展、又好又快发展的工作总体取向，深刻理解工作重点和抓紧抓好落实工作的思路。树立强烈的发展意识，在实干中解放思想，在解放思想中激发改革创新精神，以攻坚破难、奋力爬坡的精神状态推进各项工作跨越式发展。

解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝，改革开放是发展中国特色社会主义的强大动力。从真理标准思想解放大讨论到邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，贯穿着一条共同的思想路线，就是解放思想、实事求是、与时俱进。实践证明，中国特色社会主义伟大道路和中国特色社会主义理论体系的形成、发展和完善，是我们党在改革开放的新时期不断推进思想、理论、制度等创新的结果，是马克思主义中国化的最新成果。可以说，我们每前进一步，都离不开思想解放，思想解放到什么程度，改革和发展就进展到什么程度。没有思想解放，就没有改革开放，就没有中国特色社会主义。

在解放思想中激发改革创新精神，我们必须以新的视角对发展环境进行深入思考，清醒地看到前进中的困难和发展中的差距。攻克发展难题，突破发展制约，必须创新发展理念，转变发展思路，这就要求我们必须要进一步解放思想。当前，要深入思考如何把电信重组给企业带来的竞争压力转化为转变发展方式的动力，紧紧抓住这一可以大有作为的重要战略机遇期，积极推进战略性调整，大力实施创新振兴和可持续发展战略。用改革创新和发展解决矛盾，集中力量办好改革发展中的事情，提高应对复杂局面的能力，掌握正确处理改革过程中各种矛盾的方法，协调不同群体之间的关系。同时，还应认真研究新形势下改革发展中的新情况、新问题。科学分析改革过程中新的矛盾形式、矛盾特点和发展趋势，提高协调和处理各种矛盾的能力和水平，建立科学有效的工作机制。充分发挥各层管理人员在发展和稳定中的作用，学会善于正确解决问题、解释问题，掌握善于解决敏感问题方法、方式。共同推进改革和发展，充分调动各方面的积极性和创造性，形成战胜各种困难和风险的强大合力。

当前，还要深刻剖析在发展过程中存在的思想认识、服务意识和管理水平等方面的问题，查找深层次原因是什么。坚决破除对科学发展观的片面理解，纠正违背科学发展观的错误认识，更加自觉地用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。以科学发展观为指导，推动思想解放和观念更新，进一步树立以人为本、全面协调可持续发展的理念，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念。通过摆问题、找差距、转观念、理思路、定措施，更好地促进企业又好又快发展；更好地统筹兼顾各项工作，增强工作的针对性、实效性、前瞻性和科学性，有效整合资源，不断提高工作效率和服务水平，使解放思想成为实现科学发展观的先导，让更新观念成为推动科学发展的引擎。

机遇是流动的资源。认识机遇、抓住机遇、用好机遇，推进跨越发展，观念上要有新的突破。实践永无止境，创新永无止境。目前，不少干部的思想状况离解放思想、开拓进取的要求还有一定差距。主要表现在，沾沾自喜于已有成绩，小富即安，小进则满，不思进取，固步自封，得过且过，畏首畏尾。进一步解放思想，必须破除自满观念，强化进取意识，认清差距，自我加压，急起直追。要始终保持一股闯劲、一股冲劲、一股韧劲，凡事力求先人一步，胜人一筹，快人一拍，干就干好，追求卓越。要在实干中解放思想，在解放思想中振奋精神。

在解放思想中激发改革创新精神，核心在于转变观念、转变作风，勇于变革、勇于创新。在解放思想的进程中，我们要深入贯彻落实科学发展观，用创新的思维和办法应对、解决跨越发展中的新情况、新问题，以新的思路、新的理念、新的作风来谋划和推动工作。

（作者为中国移动通信集团河南有限公司郑州分公司党委书记）