财政部日前发布数据显示，全国国有企业2010年实现利润19870.6亿元，而国企2010年上缴红利，只有440亿元。

实际上，红利上缴主力军以央企为主，正是这些最有经济实力的央企构成了中国经济的腰板和脊梁，所谓国企上缴红利，更确切地说是央企上缴红利。

央企上缴红利不过三四年，可谓“小荷才露尖尖角”，但央企盈利能力却是技惊全球、艳惊四座，全亚洲乃至全球最赚钱的排行榜上，众多央企纷至沓来成了常客。成就与荣耀的另一面，却是民间对“垄断”、“收入差距”等的抱怨，成功的央企并没有天然地为自己带来应有的尊严，愈成功愈赚钱反而愈容易成为民众眼中“出头的椽子”。央企的性质决定它的产权属全民所有，它的身份决定央企根本上是要为全民服务，央企的红利理应让全民共享，毕竟法律赋予了它在资源、政策、地位等多方面的优势，才使央企超常发展，成为经济领域的“航空母舰”。

只是，不断盈利的央企在红利分配上，并没有完全与它的性质和身份匹配，也就是说，绝大多数利润并没有让国民共享，甚至红利成为一些央企、垄断国企自我发展、自我分享的“自家蛋糕”，一些垄断行业与其他行业不断扩大的收入差距，就是其中最令人刺目的明证。因此，很多央企就像一个身材不断庞大、道德棱角却不断消散的发福的巨人，尊严在公共贡献不足的短板下难以屹立不倒。

来自民间的尊敬是央企成长的最大道德动力，这种道德支持看不见摸不着，却无所不在，有了它，无论长远发展还是改革进取，乃至对国计民生的终极贡献，都是不可或缺的一种无价资源。

央企开始上缴红利，仅仅是在收获尊严的道路上迈出了一小步。与庞大的利润数额相比，数百亿元红利不过是杯水车薪，在公共投入、民生建设上，“共和国长子”理应承担更多的责任，在占尽天时地利人和的同时，“利为民所谋”就成为它们实现社会正义的唯一之道。因此，央企上缴的红利即使增加10倍也不为过，亿万国人以举国之力支持央企们做大做强，国人有理由让央企尽到“孝道”，身为长子们的央企没有任何理由不回报国民。

走好这一步，下一步就是让央企上缴的红利全部纳入公共财政，让红利通过制度的管道，真正通达每个国民的水龙头，避免这笔数额庞大的公共血液成为无人监管的唐僧肉，在通往民众福祉的道路上，屡屡遭遇魑魅魍魉的觊觎和蚕食。

饭要一口口地吃，但也不能磨磨蹭蹭久吃不完，在央企红利这碗全民福祉盛宴上，头几口必须从大幅提高红利上缴比例开始。 马九器